Прекращение трудовых отношений
Каков обший порядок прекращения трудовых отношений?
Прекращениетрудовогодоговораоформляетсяприказомраспоряжением) работодателя.
Сприказомраспоряжением) работодателяопрекращениитрудовогодоговораработникдолженбыть ознакомленподроспись. Потребованиюработника работодательобязанвыдатьемунадлежащимобразомзавереннуюкопиюуказанногоприказараспоряжения). Вслучае, когдаприказраспоряжение) опрекращениитрудовогодоговораневозможнодовестидосведенияработникаилиработникотказываетсяознакомитьсяснимподроспись, наприказе (распоряжении) производитсясоответствующаязапись.