Аттестация работника пенсионного возраста
Подлежат ли аттестации работники пенсионного возраста, имеющие длительный стаж?
Ответ: На основании п.п.4.4., 4.5. Методических рекомендаций по совершенствованию организации заработной платы работников учреждений, организаций и предприятий, находящихся на бюджетном финансировании, на основе применения Единой тарифной сетки оплаты труда (Приложение к постановлению Минтруда России от 11 ноября 1992 года N 32) аттестация служащих учреждений, организаций и предприятий, находящихся на бюджетном финансировании, проводится с целью установления соответствия работников занимаемой должности и определения разряда оплаты труда в соответствии с Единой тарифной сеткой. Аттестация проводится в соответствии с Основными положениями о порядке проведения аттестации служащих учреждений, организаций и предприятий, находящихся на бюджетном финансировании, утвержденными постановлением Минтруда России и Минюста России от 23 октября 1992 г. N 27, а также соответствующими отраслевыми положениями и приказами министерств и ведомств, определяющими сроки проведения аттестации. Аттестации подлежат все категории служащих - руководители, специалисты и технические исполнители, состоящие в штате учреждения, организации, предприятия, кроме лиц, проходящих аттестацию в комиссиях, специально создаваемых вышестоящими органами по подчиненности. Положением о порядке проведения аттестации руководящих, инженерно-технических работников и других специалистов предприятий и организаций промышленности, строительства, сельского хозяйства, транспорта и связи (утв.постановлением ГКНТ СССР и Госкомтруда СССР от 05.10.1973 г. № 470/267) (с изм.от 14.11.1986 г.) предусмотрена категория лиц, которая не включается в очередную аттестацию. Работники пенсионного возраста в эту категорию не входят. Следовательно, работники пенсионного возраста подлежат аттестации на общих основаниях.