Опубликовано: 10.09.2024
Размер файла: 51.5 Кб
Приложение к Постановлению
Президиума Федерации профсоюзов Камчатки
№ 20-7 от 13.12.07 г.
ПРОГРАММА
информационного обеспечения деятельности Федерации профсоюзов Камчатки,
ее членских организаций и первичного звена профсоюза
1. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРОГРАММЫ
1.1.Информирование о деятельности Федерации профсоюзов Камчатки и ее членских организаций жителей Камчатского края от рядового члена профсоюза до каждого работающего человека, являющегося потенциальным членом профсоюза.
1.2.Мотивация профсоюзного членства и привлечение новых членов профсоюза.
1.3.Формирование положительного имиджа профсоюзов у населения Камчатского края.
2. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
2.1.Работа с собственными информационными ресурсами
2.1.1.Наладить оперативное информационное сообщение между ФПК и ее членскими организациями посредством электронной почты.
2.1.2.Наладить оперативное информационное сообщение между краевыми организациями профсоюза и первичными профсоюзными организациями посредством электронной почты и иными способами.
2.1.3.Поддерживать на должном уровне информационное сообщение ФПК с центральными профсоюзными органами, профсоюзными СМИ, информресурсами общероссийского уровня.
2.1.4.Систематически информировать членов профсоюза о специализированных профсоюзных изданиях России и Камчатки.
2.1.5.Систематически информировать членов профсоюза о работе официального сайта Федерации профсоюзов Камчатки и ФНПР.
2.1.6.Осуществлять подписку на профсоюзную газету «Голос Камчатки».
2.1.7.Доводить до сведения членов профсоюза график выхода профсоюзных радио и теле передач в эфире камчатских СМИ.
2.1.8.Возродить выпуск информационных листков на предприятиях. В целях обмена опытом осуществлять взаимообмен информационными листками между предприятиями.
2.1.9.Организовать профсоюзные информационные стенды в профорганизациях и оперативно пополнять их информацией, размещая в общедоступных местах с высокой проходимостью, в том числе и в здании Дома Союзов (Ленинская, 18).
2.1.10.Доносить информацию о деятельности профсоюза до членов профсоюза через собрания трудового коллектива различной формы, неформальные встречи.
2.1.11.Ввести дополнительные общественные должности ответственных за информационную работу в профорганизации.
2.1.12.Обеспечить наличие основных нормативных документов профсоюзов в каждой профорганизации.
2.1.13.Оперативно информировать профорганизации о нововведениях в законодательстве.
2.1.14.Организовывать семинарские занятия на предмет организации и улучшения форм и методов информационной работы.
2.1.15.В целях улучшения информационной политики предложить членским организациям ФПК, первичным профсоюзным организациям открыть собственные адреса электронной почты.
2.1.16.В информационной работе акцентировать внимание на рядовых членах профсоюза, а не только на профсоюзном активе организации.
2.1.17.Обозначать наличие профсоюзной организации на предприятии через указатели типа «Профком».
2.2.Работа со средствами массовой информации
2.2.1.Еженедельно направлять пресс-релиз о деятельности профсоюзов Камчатки и России в СМИ.
2.2.2.Проводить пресс-конференции по наиболее актуальным вопросам.
2.2.3.Установить неформальный контакт с руководителями СМИ, журналистами.
2.2.4.Создать базу данных журналистов, ведущих в своих СМИ профсоюзную тему, для организации профсоюзного Пресс-клуба.
2.2.5.Обеспечивать в СМИ информационное сопровождение массовых мероприятий профсоюзов. Предусматривать возможность участия журналистов в мероприятиях профсоюзов за счет ФПК.
2.2.6.Предусмотреть серию радио и телевизионных передач, направленных на мотивацию профсоюзного членства, где будет рассказываться о том, зачем нужен профсоюз, и об итогах работы профсоюзных организаций разных уровней.
2.3.Агитационно-пропагандистская работа
2.3.1 Разработать Концепцию профсоюзной рекламы и следовать ей.
2.3.2 Изготавливать буклеты, листовки, визитки, календари, банеры с символикой отраслевых профсоюзов и ФПК. Распространять их, обеспечивая наполнение профсоюзной тематикой информационного поля Камчатского края.
2.3.3 Проводить конкурсы на предмет лучшего информирования коллектива о деятельности профсоюза, как то: лучший информлисток, лучший ответственный за информработу, самый активный подписчик и т.д.
2.4.Неформальное общение
2.4.1 Организовывать неформальные встречи в трудовых коллективах с привлечением не членов профсоюза, делиться мыслями и планами в организации профсоюзной работы, ее информационного обеспечения.
2.4.2 В условиях неформального общения говорить о достижениях профсоюза, укрепляя уверенность в профсоюзное движение.
2.4.3Рассказывать о деятельности профсоюза в кругу семьи, друзей, поддерживая положительный имидж профсоюзов.
2.4.4. Наладить взаимодействие между членами профсоюза разных профсоюзных организаций в целях обмена опытом.
2.5.Обратная связь
2.5.1. Проводить опрос общественного мнения с целью изучения степени информированности членов профсоюза или неохваченных профчленством работников о работе ФПК.
2.5.2. Осуществлять оперативное информирование о мероприятиях в профсоюзных организациях всех уровней ответственного за информационную работу в структуре ФПК.
2.5.3. Сообщать в ФПК о новых приемлемых формах работы в части информационного обеспечения.
2.5.4. Проводить анкетирование членов профсоюза на различные профсоюзные темы, подготовленные совместно с аппаратом Федерации профсоюзов Камчатки.
3. ЗАКЛЮЧЕНИЕ
3.1. Действие Программы распространяется на все уровни профсоюза, начиная с первичного звена и обязательна к исполнению.
3.2. Координация работы в сфере информационной политики возлагается на руководителяВнештатной пресс-службы Федерации профсоюзов Камчатки.